Mardi 19 juin 2018
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La Presse, saison 2001-2002

Votre emploi est une chronique régulièrement publiée dans le journal La Presse, à l'intention des employés et qui porte sur des sujets de gestion des ressources humaines.

Les vacances, un temps propice à la réflexion!   
Pierre Duguay, CRHA (samedi 22 juin 2002)
On le constate aisément par la baisse de postes vacants annoncés dans les journaux et par la difficulté pour certains employeurs de recruter. Cependant, le moment est particulièrement bien choisi pour réfléchir sur son emploi.

La vie privée des employés lors de l'utilisation des technologies de l'information   
Daniel Leduc, CRIA (samedi 15 juin 2002)


Le coût d’une fin d’emploi   
Marc-André Laroche, CRIA, avocat, Les Avocats Le Corre & Associés (samedi 8 juin 2002)


Le changement de carrière à quarante ans   
Pierre Paquette, CRIA (samedi 1 juin 2002)
Un emploi stable, de beaux enfants, le fonds de pension... Tous les ingrédients pour atteindre la vie sereine à laquelle vous aspiriez. Pourtant... la remise en question professionnelle surgit: «Suis-je vraiment à ma place?»

Profession: chasseur de têtes   
Joseph Anstett, CRHA, vice-président directeur général, Drakkar Recherche de cadres (samedi 25 mai 2002)
Une définition simple et concise dirait que les chasseurs de têtes sont des intermédiaires professionnels qui interviennent, comme agent, dans le processus de recrutement de personnel-cadre et professionnel, à partir d'un mandat précis donné et rémunéré par une entreprise ou un organisme.

Les régimes de retraite, ces grands méconnus!   
Sophie Grégoire, CRHA, et Nicolas Morissette, FICA, FSA, Groupe-conseil Aon (samedi 18 mai 2002)


Maintenir ses acquis: pour une saine gestion de son portefeuille de compétences   
Guylaine Deschênes et Marie-France Bernier, CRHA (samedi 11 mai 2002)
Le développement et le perfectionnement continu sont des concepts très à la mode actuellement. Une des conséquence en est que les gestionnaire sont davantage sollicités pour l'achat de formation.

Les tendinites sont la hantise des employeurs, mais que faire?   
Françoise Poirier, M.B.A., CRHA (samedi 27 avril 2002)


Êtes-vous prêt à composer avec la diversité culturelle en entreprise?   
Dyane Richer, CRIA (samedi 13 avril 2002)
Dans son bilan annuel sur l'immigration au Québec, le ministre Boulerice se réjouit du fait que le nombre d'immigrants arrivés au Québec en 2001 a atteint l'objectif de 37 500 ressortissants étrangers.

L'argent ne suffit plus à mobiliser les expatriés   
Pierre Haldemann (samedi 20 avril 2002)


Vous avez le droit de choisir votre culture d'entreprise!   
Robert Parthenais, CO, CRHA, et Jean-Philippe Naud, CRHA (samedi 6 avril 2002)


Mutuelle de prévention: un outil extraordinaire!   
Ana Cerqueira, CRIA, en collaboration avec Sylvain Pelletier, avocat, Groupe AST inc. (samedi 23 mars 2002)


Regard sur le télétravail   
Marie-France Bernier, c.o., Jean-Philippe Naud, CRHA (samedi 16 mars 2002)


S'il vous plaît, monsieur le vice-président, finances!   
Sophie Grégoire, CRHA, conseillère, rémunération, Groupe-conseil Aon (samedi 9 mars 2002)


Chérie! Je n'ai plus d'emploi!   
Jean Vézina, CRHA, (samedi 2 mars 2002)


L'utilisation abusive des technologies de l'information par les employés: mythe ou réalité?   
Daniel Leduc, CRIA, avocat, (samedi 23 février 2002)


Les compétences ne dictent pas tout   
Jean-Philippe Naud, CRHA, (samedi 9 février 2002)


Accident du travail: l'étudiant ou le stagiaire est-il protégé?   
Ana Cerqueira, CRIA (samedi 16 février 2002)
Plusieurs étudiants sont en stage professionnel dans le cadre de leurs études. Comme tout autre travailleur, les étudiants peuvent de se blesser au travail. Des modes d'indemnisation sont aussi prévus pour eux.

Gérant de magasin, 45 ans, cherche compagne…   
Isabelle Cantin, LLM., CRHA, (samedi 2 février 2002)
Plusieurs lois sur les droits et libertés protègent les employés contre la discrimination basée sur l'état matrimonial et l'orientation sexuelle. Toutefois, cette protection n'est pas absolue, le droit à la vie privée a des limites.

Les régimes incitatifs à long terme en valent-ils la peine?   
Sophie Grégoire, CRHA (samedi 26 janvier 2002)


Les yeux qui brûlent   
Françoise Poirier, M.B.A., CRHA, (samedi 19 janvier 2002)
Les yeux sont des muscles sensibles. Des périodes de sollicitation continue, un éclairage inadéquat, des caractères trop petits constituent autant de facteurs pouvant contribuer à créer de la fatigue visuelle. Pourtant, ces situations peuvent être évitées.

La mission de sauvetage du cadre en difficulté - L’assistance professionnelle: solution viable ou peine perdue?   
Donna Reid, et Jean-Philippe Naud, CRHA, (samedi 12 janvier 2002)


Peut-on vraiment changer?   
Michèle Ragault, CRIA (samedi 8 décembre 2001)
L'être humain ne change pas si facilement; pour ce faire, il doit déployer beaucoup d'efforts, de discipline personnelle et d'énergie. Toutefois, certaines caractéristiques ou habiletés s'acquièrent beaucoup plus facilement que d'autres.

Comment vous comporterez-vous durant les fêtes?   
Isabelle Cantin, LL.M., CRHA, (samedi 1 décembre 2001)


L'entrevue de sélection: dois-je absolument répondre à toutes les questions?   
Jean Vézina, CRHA, (jeudi 29 novembre 2001)
Embaucher une nouvelle personne, c'est d’abord trouver sur le marché la personne capable de contribuer à la réalisation du plan d'affaires, mais c'est aussi ajouter une nouvelle personnalité.

L'équité salariale... à maintenir maintenant   
Sophie Grégoire, CRHA, (samedi 24 novembre 2001)


L'équité salariale: la date butoir approche   
Isabelle Cantin, LLM, CRHA, (samedi 17 novembre 2001)


Ma carrière, je la gère!   
Jean Vézina, CRHA, (samedi 10 novembre 2001)
Montréal compte plus de 160 firmes de recrutement qui comblent des besoins en talents spécifiques et 60 % des emplois sont pourvus grâce à des recommandations du réseau de contacts. Mettre ses compétences en marché est un art qui s'apprend.

Les travailleurs de plus de 50 ans   
Gaston Sauvé, CRHA, (samedi 3 novembre 2001)
Le préjugé revient souvent et le nombre de travailleurs qui subissent une discrimination à ce chapitre est fort élevé. Pourtant, les plus de cinquante ans ont beaucoup à offrir à l'entreprise et elle ne peut se payer le luxe de s'en priver.

Les frontières: un mode d'emploi pratique   
Jean-Philippe Brunet, CRHA, (samedi 27 octobre 2001)
Le matin du 12 septembre 2001, nous nous sommes réveillés dans un monde où franchir un poste frontalier n'est plus une simple formalité administrative. Nous qui avions, avant ça, toujours tenu pour acquis ces voyages transfrontaliers.

Les valeurs ont-elles encore de la valeur?   
Rémy Tondreau, CRHA (samedi 20 octobre 2001)


Comment obtenir le maximum d'impact avec son CV dans Internet!   
Chantal Larose, CRHA, (samedi 13 octobre 2001)
Le marché du recrutement a beaucoup évolué ces dernières années. En effet, beaucoup de nouveaux modes de transmission sont apparus très rapidement et ils sont plus avantageux comparativement à la version papier.

Le harcèlement au travail: les solutions   
Mes Marie-Hélène Jetté et Isabelle Cantin, CRHA (samedi 6 octobre 2001)
La principale mesure de prévention est l'élaboration d'une politique. Son objectif est de protéger le droit au respect, à la dignité et à l'intégrité de la personne et d'assurer un milieu de travail serein, paisible et respectueux.
 

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