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Plus des ¾ des dirigeants d’entreprises du Québec privilégient l’embauche d’un membre de l’Ordre comme responsable de la gestion des ressources humaines.

« À la fin de mes études en ressources humaines, être membre de l’Ordre m’a offert un accès à de nombreuses offres d’emplois destinées aux finissants. Lors de mon entrée sur le marché du travail, via le groupe de discussion des jeunes professionnels, l’Ordre m’a également permis d’élargir mon réseau de contacts et d’échanger avec des membres sur des situations vécues au travail. »

- Emmanuelle Crête, CRHA

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