Tribune du savoir-faire des consultants membres de l'Ordre des conseillers en ressources humaines agréés,
la chronique Le coin de l’expert est publiée chaque mardi dans le bulletin Vigiexpress.
Rédigés dans une perspective pratique, ces textes nourrissent la réflexion des professionnels RH
sur comment mieux accompagner leurs clients internes.
Ils aident également les gestionnaires non spécialisés en RH qui cherchent des idées pour améliorer
la gestion des personnes au quotidien.

Le coin de l’expert – chroniques de la saison 2010-2011

Les changements émergents : les subir ou en tirer parti? Michel Gendron, CRHA Introduire le biofeedback dans un programme de coaching Richard Matte, CRHA L'attitude envers les candidats : facteur névralgique de l'attraction des talents Guy Rolland, CRHA Optimiser l’intégration des nouveaux savoirs en entreprise Nathalie Lévesque, CRHA Santé psychologique : Réussir un retour au travail après une absence pour maladie psychologique Ghislaine Labelle, CRHA Établir et renforcer les liens : pour un échange mutuellement avantageux Chantal Westgate, CRIA Building and strengthening our ties : currencies of exchange (relational influence) Chantal Westgate, CIRC Les trois leviers de la collaboration patronale-syndicale Alain Dufault, CRIA Les gestionnaires sont-ils prêts à gérer la diversité culturelle? Johanne St-Onge, CRHA Le défi de diriger des leaders ou « comment mener un troupeau de chats » Anne-Geneviève Girard, CRHA et René Jolicoeur, CRHA Enhance your influence as an HR professional Chantal Westgate, CIRC Professionnels RH : renforcez votre influence! Chantal Westgate, CRIA Le lean management : oui, mais pas à tout prix! Pierre Joron, MAP, CRHA À vos portails! Vive le recrutement efficace! Michel Salmon, CRHA Les bienfaits de la méditation au travail Lucie Poitras, CRHA Mobiliser les ressources humaines autour des enjeux financiers d’une entreprise Natalie-Ann Shorteno, CRHA Le processus de développement d’équipe : une démarche percutante pour hausser d’un cran la performance des équipes de gestion Michel Gendron, CRHA Dix questions que vous vous posez depuis longtemps sur le développement du leadership Anne Geneviève Girard, CRHA et René Jolicoeur, CRHA Tendance : l’entrevue rapide Cybèle Rioux, CRHA Pour que les équipes ne demeurent pas en panne Fernand Bélair, CRHA, LL.M. Nouvelles tendances en gestion des talents : développer ou recruter? Anne-Geneviève Girard, Ph. D., CRHA, et René Jolicoeur, CRHA La gestion de la relève : secret bien gardé ou transparence… Jacqueline Codsi, CRIA Génération C Isabelle Bédard, CRHA De la mobilisation à l’engagement : un passage à votre portée! André Savard, CRHA Le tableau de bord de gestion : y a-t-il un pilote dans l’avion? Pierre Paquette, CRIA Maximiser la contribution de vos employés, c’est possible! Dominic Farand, CRHA, et Nathalie Langis, M. Sc., CRHA Transformer les conflits en collaboration (3) : le top 5 des étapes pour résoudre un conflit entre deux employés Ghislaine Labelle, CRHA, M. Ps. Transformer les conflits en collaboration (2) : le top 5 des actions gagnantes pour limiter les impacts négatifs Ghislaine Labelle, CRHA, M. Ps. Le changement : de l’émotion à profusion Pierre Paquette, CRIA, M. Sc. Transformer les conflits en collaboration (1) : le top 5 des fausses croyances associées au conflit en milieu de travail Ghislaine Labelle, CRHA, M. Ps.