Ginette Giroux, CRHA, est conseillère senior en développement organisationnel et en gestion du changement chez Gaz Métro depuis 2001. Spécialiste en stratégie de gestion des ressources humaines et en changement culturel, elle possède plus de 25 années d’expérience. Titulaire d’une maîtrise en communications et diplômée en psychosociologie des organisations, elle contribue au développement de l’entreprise notamment par son expertise en mobilisation, consolidation d’équipe, communications internes et développement organisationnel.