Apéro RH, jeudi 7 juin 2012 à la Scena du quai Jacques-Cartier.

Publications

Appel à tous De premier ordre Dossiers spéciaux Effectif Entrevues vidéo Espace professionnel Fils RSS Flash-Emploi Le coin de l'expert Le coin du gestionnaire

Librairie professionnelle Médias sociaux Observatoire Prévisions salariales 2012 Quoi de neuf Repères RH Revue Gestion VigieRT Vigiexpress Votre emploi
Services aux membres

Avantages-Compétences Renouvellement d'adhésion À votre écoute Activités de réseautage Banque de CV Documentation En région Information professionnelle

L'Ordre en bref Rabais et privilèges Ressources pour les consultants Trouver un emploi Votre dossier Votre profession
Répertoire

Trouver un consultant Trouver un membre
Carrière

Information générale Publier une offre d'emploi Emplois pour les membres Emplois pour les candidats Emplois et stages pour les étudiants Emploi pour les finissants Tremplin

Banque de CV Ressources pour recruteurs Ressources pour chercheurs d'emploi FAQ
Formation

Avantages-Compétences Programme de formation continue Appels de conférences Congrès 2012 Documentation/
Congrès 2011 Groupes de discussion

Colloques et Rendez-vous RDV SST et Recruteurs Sessions de formation Ateliers pour consultants Webinaires Formations en ligne Rendez-vous RH en PME
L'Ordre

CRHA et CRIA Comités et fonctions de l'Ordre Historique Le conseil d'administration Fondation de l'Ordre Message de la présidente Message du président-directeur général

Mission et vision de l'Ordre Profil des membres Qui sommes-nous? Emplois à l'Ordre (2 postes) Système professionnel Grand défi Pierre Lavoie Prix Professionnel émérite
Protection du public

Faire une demande d'enquête Système professionnel Protection du public Formulaires Pour nous joindre Lois et règlements
Ressources A à Z

Développement organisationnel Dotation Droit du travail Formation et perfectionnement Gestion de la carrière et de la relève Organisation du travail

Planification stratégique Pratique professionnelle Recherche d'emploi Relations du travail Rémunération globale Santé et sécurité du travail Enquête sur la rémunération des membres
Étudiants

Adhésion/renouvellement Finissant/Tremplin Devenir CRHA-CRIA Activités pour les étudiants Offres d’emploi/banque de CV Représentants universitaires Commandites Infolettre des étudiants FAQ

Jeudi 17 mai 2012

Ouvrir une session | Mon dossier

Livres par thème – Gestion des organisations [English books]

[ Livres français ]

Innovate the Pixar Way
Bill Capodagli, Lynn Jackson
Walt Disney’s Dream, Believe, Dare, Do success credo has inspired the creative culture at Pixar, and is the key to their success. The Pixar Way introduce the formula for unleashing a Pixar-type creative genius in any organization.

Autre statut	Membre	Affilié	Étudiant
27,95 $	25,16 $	25,16 $	25,16 $

Ajouter au panier

Retour au haut de la page

Avis importants | Contactez-nous | Réalisation et publicité

Droits réservés 2012, Ordre des conseillers en ressources humaines et en relations industrielles agréés du Québec.

Reproduction, diffusion et distribution, intégrales ou partielles, par quelque procédé que ce soit, interdites sans l'autorisation de l'Ordre des conseillers en ressources humaines agréés [info@portailrh.org].